Bachelor em Administração de empresas
Desenvolva uma compreensão ampla de como as organizações funcionam, criam valor e tomam decisões comerciais. Relacione contabilidade, marketing, finanças e operações através de casos práticos de negócios.
Visão geral do programa — Bachelor em Administração de empresas
Desenvolva uma compreensão ampla de como as organizações funcionam, criam valor e tomam decisões comerciais. Relacione contabilidade, marketing, finanças e operações através de casos práticos de negócios.
Paris College of Commerce and Financial Management — FINCOM Paris.
Resultados de aprendizagem — Bachelor em Administração de empresas
- Análise do ambiente empresarial: aplicar os métodos introduzidos em negócios e economia e explicar as evidências, escolhas e limitações.
- Comentário às demonstrações financeiras: aplicar os métodos introduzidos em contabilidade e informação financeira e explicar as evidências, escolhas e limitações.
- Nota sobre oportunidades de mercado: aplicar os métodos introduzidos em fundamentos de marketing e explicar as evidências, escolhas e limitações.
- Plano de melhoria operacional: aplicar os métodos introduzidos em operações empresariais e explicar as evidências, escolhas e limitações.
- Painel de desempenho empresarial: aplicar os métodos introduzidos em dados e decisões empresariais e explicar as evidências, escolhas e limitações.
- Plano de negócios integrado: aplicar os métodos introduzidos em empreendedorismo e planeamento empresarial e explicar as evidências, escolhas e limitações.
Conteúdos de aprendizagem e módulos de competências
| Módulo | Conteúdos de aprendizagem | Evidências de avaliação |
|---|---|---|
| Negócios e economia | Mercados, concorrência e ambiente empresarial | Análise do ambiente empresarial |
| Contabilidade e informação financeira | Demonstrações financeiras, custos e fluxo de caixa | Comentário às demonstrações financeiras |
| Fundamentos de marketing | Clientes, segmentação e propostas de valor | Breve análise de oportunidades de mercado |
| Operações empresariais | Desenho de processos, qualidade de serviço e cadeias de abastecimento | Plano de melhoria operacional |
| Dados empresariais e decisões | Folhas de cálculo, indicadores e comunicação de decisões | Painel de desempenho empresarial |
| Empreendedorismo e planeamento de negócios | Modelos de negócio, planeamento de recursos e viabilidade comercial | Plano de negócios integrado |
Progressão de estudos
- 1.º ano: fundamentos em gestão, comunicação e os primeiros dois módulos de especialização.
- 2.º ano: desenvolver métodos profissionais através dos módulos intermédios de especialização e de casos aplicados.
- 3.º ano: integrar a prática especializada num projeto final, relatório escrito e defesa oral.
Projetos e prática
Plano de negócios integrado. O trabalho de projeto documenta a questão, a investigação ou análise, as recomendações e as limitações. Os casos utilizam informação empresarial pública, simulada ou autorizada.
Ensino e avaliação online
A aprendizagem online combina leitura, exercícios, casos empresariais e trabalho de projeto faseado. O Moodle apoia os recursos, a submissão de trabalhos e o feedback. A avaliação inclui trabalhos de módulo, casos aplicados e um projeto final com defesa oral. Os horários detalhados, as ponderações de avaliação e as disposições para reavaliação são fornecidos antes do início das aulas.
Requisitos de admissão
Comprovativo de ensino secundário ou de habilitação equivalente. Os candidatos apresentam registos académicos, um CV e uma carta de motivação.
Os requisitos de idioma de ensino e quaisquer traduções obrigatórias são confirmados pela admissão para a turma.
Diploma
Os estudantes que concluírem os módulos obrigatórios, as avaliações e o projeto final recebem um diploma emitido pela instituição. A redação exata da certificação e o acordo de estudos são fornecidos antes da matrícula.
Desenvolvimento de carreira
Assistente de desenvolvimento de negócios; coordenador de operações comerciais; funções em administração de empresas. O prosseguimento de estudos e o emprego dependem dos requisitos da instituição de acolhimento ou do empregador.